お問い合わせ番号：575181 最終確認日：2025年03月10日
新卒採用担当
社名非公開
募集内容
| 職種名 | 新卒採用担当 | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
【具体的な業務内容】 ・採用戦略検討・採用ターゲット・ペルソナ/求人票作成 (事業部門、経営陣と連携し作成) ・選考基準・選考フローの最適化(選考基準の明文化/修正、CX観点からの選考最適化、選考ワークロードの管理) ・学生集客の為の企画及び実行、会社説明会の企画/運営 ・各種選考の実施(面接、学生への魅力付け、申し送り課題添削など) ・学生フォローアップ(選考途中の学生へのフォローアップと内定後のクロージング) ・PDCAの実行（KPI設計～実施～効果検証～改善） ・経営陣や事業リーダーへ提案/進言 ・採用パートナー(エージェント)のサーチ及び集客メディアの選定と運用 ・各種行事企画対応(懇親会/内定式/入社式/入社後OJT) 【入社後、お任せしたいこと】 まずは入社時点にもよりますが、26卒採用の途中からジョイン頂く事になるかと思います。会社説明会や面接/FBを通じて関係各部門との 関係性構築に努めていただきます。また27卒についても企画及び実行の中核メンバーを担って頂きますので、既存メンバーのやり方を学びながら 徐々にご自身の強みを発揮し意見/提案を頂ければと思います。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 |
・IT業界のご経験 ・新卒採用設計経験 【活躍している社員像】 ・主体的に行動を起こすことができる方 ・社内外の関係を適切に構築できる方 ・企画するだけでなくその企画をご自身で実行できる方 ・データドリブン、ファクトドリブンな思考や説明ができる方 ・担当領域の最新のトレンド状況などを敏感にキャッチアップし、 自身の業務に活かすことができる人 ・自らの考えを発信し、他のメンバーからフィードバックをもらいながら ゴールまで軌道修正していける人 ・チーム力を高めながら個人としても成長したい人 |
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| 学歴 | 高専 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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| 給与 |
想定年収
600 ～ 800 万円
月給 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間 12時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 123日
完全週休二日制(土日祝)、有給休暇(入社3ヶ月経過後に初回付与)、年末年始、慶弔、特別、リフレッシュ休暇 |
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| 手当・福利厚生 |
ワークスタイル手当、AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度、BYOD手当、ピアボーナス、ハッピーベビー制度、従業員持株会、ワーケーション他 ※新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から全社にてリモートワークを行っているため、これまで支給されていた通勤手当に替えて、 2020年5月よりリモートワーク支援手当を支給としております。 |
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| 保険 | |||
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