お問い合わせ番号：568027　最終確認日：2025年03月05日

セールス

株式会社TBM

お問い合わせ番号：568027　最終確認日：2025年03月05日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 学歴不問
  • 休日120日以上
無料この求人を紹介してもらう
募集内容

募集内容

業務内容 【業務内容】
・再生材料調達のデジタルプラットフォーム「Maar 再生材調達」を活用した再生材料の調達および販売
→再生材料の仕入れ先、販売先の新規開拓
取引先やパートナー企業とのコミュニケーションを通じた新用途の引き出し、検討
社内の研究開発部門と連携し、新用途を実際に開発から販売まで主導
・「Maar 再生材調達」のサービス担当者（事業開発担当者）と連携してサービスの改善/アップデート
・関係部門と連携した資源循環のスキームづくり

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 【必須スキル/経験】
・法人営業経験3年以上
・営業活動で得た知見を、商品/サービスの改善や新商品開発へ活かしたご経験

【求める人物像】
・企業理念体系 TBM Compass
（Mission/Vision/Values）に共感する方
・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方
・日本発の技術/仕組み/価値観をもって
地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：※試用期間中の給与変動なし
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 450 ～ 500 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始
土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/28~1/5）※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日予定）があります。
手当・福利厚生
住宅手当・家具移転費補助（支給条件有）、Memorial Gift（結婚・出産のお祝い事には5万円支給） 、3日間の入社時特別休暇付与（取得条件有）、時短制度（適用条件有）、表彰制度（毎月実施しているAwardにて受賞者に報奨金支給 ※支給額は賞によって異なる）、オフィス内禁煙
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：※試用期間中の給与変動なし
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 450 ～ 500 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始
土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/28~1/5）※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日予定）があります。
手当・福利厚生
住宅手当・家具移転費補助（支給条件有）、Memorial Gift（結婚・出産のお祝い事には5万円支給） 、3日間の入社時特別休暇付与（取得条件有）、時短制度（適用条件有）、表彰制度（毎月実施しているAwardにて受賞者に報奨金支給 ※支給額は賞によって異なる）、オフィス内禁煙
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社TBM
事業内容 印刷物や袋、食品容器、文具、玩具、生活雑貨、包装、ラベルなど各種プラスチック、紙製品の代替品として、
現在、10,000社以上の企業や自治体等で採用されている「LIMEX素材」の作成を中心に行っております。
また、それだけではなく、LIMEX素材を用いた様々な企業との製品制作を通じライフサイクル自体をサステナブルなものに変え、
それらがどう環境影響に生かされているかなどの可視化とその抑制に取り組んでいます。

【事業内容】
■LIMEX（https://tb-m.com/products/products-limex/）
■CirculeX（サーキュレックス）（https://tb-m.com/business/circulation-material/）
■ScopeX（https://tb-m.com/scopex/）
■MaaR（マール）（https://tb-m.com/business/circulation-platform/）　等
設立年月日 2011年 8月30日
資本金 50億7000万円
従業員数 317名
応募の流れ

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    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

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    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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