お問い合わせ番号：566486 最終確認日：2024年11月26日
人事
社名非公開
募集内容
| 職種名 | 人事 | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
同社はアウトドア業界最大級のWebメディア「hinata」を主軸に、EC / レンタル / PB開発など、“アウトドアをより身近に”する事業を展開しています。 これからも継続的に事業を成長させていくには、組織の拡大・強化が必須です。未経験でも「人事に挑戦したい」「組織を良くしたい」 「アウトドアが好き」…など、思いがあれば大丈夫です！一緒に最高の組織を作っていきましょう！ 【業務詳細】 ▋入社初期(1〜2ヶ月)：採用サポート ・応募者対応 ・面談/面接日程の調整 ・スカウト対応 ・媒体運用 ・社内イベントの企画立案 ▋独り立ち後：採用担当者 ・採⽤戦略の⽴案、改善（中途領域） ・採用に関するマーケティング・広報・ブランディング ・採用計画、採用要件の策定 ・面接対応、クロージング ・紹介会社、媒体業者対応 ・入退者手続き ▋その後のキャリア CASE1：人事としてのジェネラリスト ex)採用担当→労務担当→制度設計担当 CASE2：マネジメント ex)採用担当→コーポレート(社長室)リーダー CASE3：vivitのジェネラリスト ex)採用担当→事業部(サービス)担当やマーケティング 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 | ・人事、営業のいずれかのご経験1年以上 | ||
| 学歴 | 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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| 給与 |
想定年収
390 ～ 550 万円
月給 30 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 30時間/月 |
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| 休日・休暇 |
完全週休2日制／祝日／年末年始休暇／慶弔休暇／年次有給休暇／フレックス休暇（試用期間終了後、3日付与）／介護休業制度 |
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| 手当・福利厚生 |
キャンプ用品手当／キャンプ・ウィンタースポーツ手当／書籍購入費用負担／月に一度、納会を実施（費用は会社負担）／服装、髪型自由 常識の範囲内であれば、基本的に服装、髪型は自由です。／オフィスグリコ導入済み／バランスボールで勤務可能／勤務中イヤホンOK／インフルエンザ予防接種費用を負担／表彰制度 毎月月間MVPを選出、また年2回表彰パーティー「vivit awards」も開催 |
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| 保険 | |||
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