お問い合わせ番号:534917 最終確認日:2025年02月18日

プロダクトデザイナー/Product Designer(PdM/IA)

社名非公開

お問い合わせ番号:534917 最終確認日:2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 ~ビジネスサイドや顧客とのやりとりを通じてプロダクト開発の情報設計の基礎まで定義する、ものづくりにおける上流工程ををご担当いただきます~
【具体的な役割】・顧客要望とプロダクトビジョンの抽象与件を具体的な要件及び情報アーキテクチャやワイヤーフレームへの落とし込む
・各プロジェクトに必要なUIを画面遷移定義から個別のUIパーツのビジュアルデザインまで指示する
・複数プロジェクトや画面にて必要なUI部品例、実装容易性を考慮しつつ使えるようにしたデザインシステムの構築・運用・メンテナンス
・ビジネスユーザ、エンドユーザ両者からのフィードバックに基づいた既存デザインの継続的磨き込み
・CTO、PdMらと連携し、チームのアウトプットをレビュー・リファイン ・プロダクトグループ外の社内ドキュメントのガイドライン整備
【開発環境】  ・コーディングルールや、gitブランチ戦略の整備 ・開発者は好みのOS、好みのエディタで開発可能
・日常的なミーティングからプロダクトの仕様まで、構造化されたドキュメンテーションの整備・推奨
・非同期で十分なものは非同期的なコミュニケーションを推奨。アクティビティをSlackに集約して情報の散逸の防止する
・AmplifyやGitHub Actionsなどを使用した高頻度デプロイ環境、SlackBotと連動したデプロイシステムの整備
・使用しているライブラリやスタックの適宜見直し、移行、リファクタリング・figma、Miroをはじめとした効率化ツールの積極的な導入
・Wrikeを使用した、チケットベースのタスク管理 ・GitHubによるPRとコードレビュー、CI環境の整備
・メンバーの自主的な提案や取り組みを推奨、変更・変化・導入・廃止への前向きな姿勢
【働き方】   ・全国フルリモート ・フルフレックス

変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【必須】■IA(情報アーキテクチャ)の定義・作成経験
■Webサービス・アプリやモバイルアプリの全体設計経験
■UIデザイン経験プロトタイプ制作ツール
(Sketch, Figma, Adobe XD, Affinity design, etc.)スキル
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:期間中の待遇の変更はございません。
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 600 ~ 1200 万円
月給 41 ~ 83万円
勤務時間 勤務時間 5:00 ~ 22:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 産休 育児
有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、週休2日制、土日祝日休み、 年間休日120日以上、夏季休暇様に3日の有休を支給
手当・福利厚生
出張手当、表彰インセンティブ、リファラル採用報奨金制度、リファラル会食手当、在宅勤務手当、社員持株会制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:期間中の待遇の変更はございません。
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 600 ~ 1200 万円
月給 41 ~ 83万円
勤務時間 勤務時間 5:00 ~ 22:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 産休 育児
有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、週休2日制、土日祝日休み、 年間休日120日以上、夏季休暇様に3日の有休を支給
手当・福利厚生
出張手当、表彰インセンティブ、リファラル採用報奨金制度、リファラル会食手当、在宅勤務手当、社員持株会制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

    Step.2

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  • 求人のご紹介

    Step.3

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  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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