お問い合わせ番号：568134 最終確認日：2024年12月27日
金融ソリューション部 スクラムマスター・リーダー候補
社名非公開
募集内容
| 職種名 | 金融ソリューション部 スクラムマスター・リーダー候補 | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
ITテクノロジーを用いて社会インフラとしての銀行システムを支えていくとともに、新たな顧客体験の提供、全国約2万7000台の生活インフラへと 進化を遂げたコンビニATMを活用したさらなるサービスの開発や新規ビジネスの創出に携わっていただきます。 最近の取組みとしては、モバイルデバイスやAPIを活用した内外システム・サービスとの連携促進や、データ活用による同社のお客さまへの 新たな価値提供、マイクロサービス開発の推進等を進めています。当ポジションでは、顧客ニーズの変化やビジネス上の要請に柔軟かつ速やかに 対応していくために、内製・アジャイルでのシステム開発を担っていただきます。 ■当ポジションでは、以下の役割を担っています。 同社のメイン対顧チャネルであるスマートフォンアプリや、新規サービスの開発チームにおけるスクラムマスターとして、 アジャイル開発によるプロジェクトを担当いただき、アプリの継続的改善や新サービス開発等を担っていただきます。 プロジェクトのチーム体制イメージとして、ダウンロード数100万規模の個人顧客向け公式銀行アプリでは5～8人の3～5チーム体制、 新サービス開発では3～5人チーム体制を敷いており、そのなかのいくつかのチームを担当いただきます。また、チームメンバーの スクラム初心者へのサポートも担当いただきます。銀行システムは重要な社会インフラの一つであり、その極めて公共性の高いミッション クリティカルなシステムに携わることが可能です。また、銀行サービスだけでなく、決済などリテール事業領域も拡大中であり、 同社グループが誇る1日当たり2,220万人のお客さまの暮らしを支えるサービスやプロダクトの開発に携わる機会もあります。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 |
・ウェブアプリまたはモバイルアプリ開発経験（５年目安・独力で詳細設計ができ、 コーディング単体テスト、コードレビューができる） ・エンジニアとしてのアジャイル開発経験（3年目安・アジャイル開発におけるイベント、 ツール、指標を理解し、独力で開発を推進できる） ・スクラムのプラクティスを現場で適用した経験（1年以上） ・顧客・ユーザー部門とのコミュニケーション経験 ・上流工程（要件定義等）の経験 ・現場のリーダー経験 ■求める人財像： ・同社事業に共感し貢献意欲がある方 ・成長意欲が高い方 ・周囲のメンバーの成長にも関心がある方 ・周囲のメンバーへの貢献心、面倒見の良さがある方 ・プロジェクトメンバーと協力し共に成果をあげられる方 ・主体的に推進するリーダーシップを発揮できる方 ・ビジネスやサービスの創造・開発に関心がある方 ・新しいことに興味があり好奇心が旺盛な方 |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：※試用期間後と待遇の変更なし。 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む） 受動喫煙対策確認中 |
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| 給与 |
想定年収
680 ～ 950 万円
月給 36 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
8:45 ～ 17:30（実働：7時間45分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 30時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 121日
■配偶者出産休暇 ◆子の看護休暇（小学校就学前の子の病気や怪我を看護する場合）◆特別傷病休暇（傷病療養時に未消化の有給休暇を蓄積して利用可能とする）◆年1回1週間以上の連続休暇、上期・下期各1回4日間の連続休暇育児活動休暇、介護休暇、ボランティア休暇等 |
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| 手当・福利厚生 |
社員持株制度、リ・チャレンジプラン（出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、再雇用制度）、企業年金制度、確定拠出年金プラン、、ハイライフプラン（個人年金、損害保険）、共済会（社員による相互扶助制度）、福利厚生サービス（ベネフィット・ワン）、自己啓発支援制度、スライド勤務、在宅勤務制度（全社） ※スライド勤務：-基本就業時間 8:45~17:30／一番早いシフト7:00／一番遅いシフト11:30（業務により取得可能なシフトが異なります。詳しくは選考時にお聞きください。） |
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| 保険 | |||
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