お問い合わせ番号：567674 最終確認日：2024年12月09日
求人No56【CGH】プロジェクトIT-システムエンジニア（保守開発）
TIS千代田システムズ株式会社
募集内容
| 職種名 | 求人No56【CGH】プロジェクトIT-システムエンジニア（保守開発） | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
保守開発の業務を担当します。開発期間が終わり、1月からカットオーバーとなっている現場に入っていただきます。 運用メインのポジションとなりますが、ユーザからの問い合わせを受けて、システム設計の見直しもお願いします。 【業務詳細】 ：■2025年1月からカットオーバーする調達系システムにおいて、新規保守開発をお願い致します。 運用の主担当として、しばらくはリーダーが伴走しながら業務を進めていただきます。 ■ユーザからの問い合わせを受けて、システム設計の見直し等もご対応します。 ■Salesforceを活用したシステムとなります。 【キャリアパス】：◇部内には多くのプロジェクトがあり、希望や能力に応じて、様々なプロジェクトで経験を積むことが可能です。 ◇入社後の1on1面談で、希望するキャリアパスを確認しています。 手を挙げる社員へは能力次第で積極的に役割を与えており、若手PMも数多く活躍している職場です！ ◇メンバー⇒PL⇒PM⇒セクションリーダーというステップで、開発プロジェクトのPLを数年経験した後で、 PMとして複数のプロジェクト管理をお任せします。 【スキル支援】 ：・IT技術を身に付けるためのグループ研修に加え、本人希望による、外部研修受講や資格獲得も可能です ・ユーザと直接話をする機会も多く業務知識について身に着けていく事が出来ます。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 |
【必須要件】 ・Webアプリケーションの開発経験3年以上をお持ちの方（開発言語不問） 【同社について】 ★200名強の組織となり、中途入社者も多く馴染みやすい環境です。 働き方改革も推進しており、リモートワークも実施しております。 ★成長中の企業においてスピード感をもって業務に取り組んでいただけます。 ★独立系大手SIer・TISと国内最大級プラント千代田化工建設の 資本が入っており圧倒的な財務基盤があります。 福利厚生もTISグループ同等の制度です。 |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
期間の定め：無
試用期間：有/3ヶ月 備考：※本採用時と労働条件の相違はありません。 |
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| 勤務地 |
勤務地1
神奈川県 横浜市 西区みなとみらい4-6-2 みなとみらいグランドセントラルタワー
変更の範囲 有 会社の定める事業所（リモートワーク含む） 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
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| 給与 |
想定年収
450 ～ 700 万円
月給 24 ～ 37 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
8:00 ～ 16:36（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間 20時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 124日
育児休職制度、介護休職制度、有給休暇（初年度14日／入社一か月目から付与）、GW、夏季休暇、年末年始（12/29～1/4）等 |
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| 手当・福利厚生 |
退職金制度：確定拠出型企業年金、リロクラブ（厚生施設）等 |
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| 保険 | |||
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
| 企業名 | TIS千代田システムズ株式会社 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
深い業務理解力と卓越したプロジェクトマネジメント力をベースに「お客様の真のパートナー」としてお客様業務に深く寄り添った業務展開をしています。 特にプロセスプラントや設計・調達・工事プロジェクト領域については日本屈指のプロフェッショナル集団として、 製造・建設現場から企業経営層まで幅広くソリューションを提供しています。 ■石油・化学向け事業 ：需給/生産計画/製造監視等、プラントの生産/運転全般に関わるシステムを構築しています。 ■製薬向け事業 ：GMPの知見による医薬品工場のMES/SCADA/Historianの構築 及び CSVの支援を行っています。 ■EPM事業 ：プロセスプラント、鉄道システム、港湾、都市開発等の社会インフラ関係事業者向けに、 グローバル基準のプロジェクトマネジメントの仕組み構築・業務運用支援を通してお客様の課題解決に貢献しています。 ■千代田化工建設向け事業：千代田化工建設グループのコーポレート系／プロジェクト系／ITインフラ系など広範囲な情報システムに対し、 開発/構築から保守/運用を全面サポートしています。 |
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| 設立年月日 | 2020年10月 1日 | 資本金 | 1億円 | 従業員数 | 239名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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