お問い合わせ番号：554477 最終確認日：2024年11月15日
大阪/ERP開発担当
社名非公開
募集内容
| 職種名 | 大阪/ERP開発担当 | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
大阪事業所でのERPビジネス拡大に伴い、ERPパッケージ mcframe(生産管理・販売管理・原価管理のいずれか)の導入、 設計、構築を担当していただきます。 ★本プロジェクトはフルリモートワーク可！ 【キャリアについて】エンジニア一人ひとりの声を聞き、理想のキャリア実現をサポートする事にこだわっています。 評価面談を年2回行う上、等級に応じた階層別研修などを設け、定期的にキャリアの棚卸やプラン策定を行います。中途社員も経験に応じて 参加し、普段の仕事では会えない仲間から学びを得ることが出来ます。サブリーダー→チームリーダー→マネージャーもしくは エキスパートとステップアップを目指して頂きます。 【魅力】 ■同社では、20～50代までの261名のエンジニアがおりそのうちの27.6％がサブリーダー以上の役職に就いています。 ■公平に評価がされる人事制度があり、管理職全体の18.5％は女性です。 ■評価制度に「技術専門等級」があるためエキスパートとしてのキャリアアップも可能。自分はマネジメントではなく 技術でキャリアを積みたい方もしっかり評価され、昇給・昇格できる仕組みがあります。 変更の範囲：有 同社業務全般 |
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| 必要な経験 |
■mcframe（生産管理・販売管理・原価管理のいずれか）の導入、 設計、構築経験をお持ちの方 |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間中の勤務条件：変更無 |
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| 勤務地 |
勤務地1
大阪府
変更の範囲 有 本社および全国の支社、営業所 受動喫煙対策確認中 |
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| 給与 |
想定年収
400 ～ 600 万円
月給 25.2 ～ 35.6 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
平均残業時間 15時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 125日
■有給休暇 入社半年経過時点12日／年末年始休暇/夏季休暇/慶弔休暇/介護休暇永年勤続休暇/産前・産後休暇/育児休暇（男性を含む取得実績あり） |
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| 手当・福利厚生 |
＜教育制度・資格補助補足＞■Udemy導入（サブスク型eラーニング）■社内研修（等級別研修／管理職研修／キャリアシフトチェンジ(50代)研修など）■外部研修（IT技術／ヒューマンスキル）■資格試験受験料補助 ＜その他補足＞■育児手当（月3千円／扶養する子供(小学生以下)1人につき）■役割／役職手当■通信環境補助手当■健康促進手当■テレワーク手当■社員持株制度■財形貯蓄制度■退職金制度■定期健康診断■保養所、スポーツジム■時短勤務制度■喫煙環境屋内全⾯禁煙 |
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| 保険 | |||
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