お問い合わせ番号:537160 最終確認日:2024年08月08日
サーバエンジニア〈株式会社ニトリデジタルベース〉
株式会社ニトリデジタルベース
募集内容
職種名 | サーバエンジニア〈株式会社ニトリデジタルベース〉 | ||
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業務内容 |
ニトリグループ全社の国内・海外拠点における、ITインフラサーバ関連の導入・管理を担っていただきます。 ・ニトリグループで利用されているサーバ基盤の導入・維持管理 ・システム要件によりオンプレミスでのサーバ導入選定 ・システムの安定稼働に向けたサーバ及びアプリケーション監視/自動化/運用のためのツール開発 ・インシデント対応(影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援) ・内製化システム構築に向けた関係組織との連携・調整を行い、主体的に課題推進 【このポジションの魅力】 ・国内外のサーバ導入/運用業務に対して、自身が主体的に企画提案/推進し、特定の事業領域に縛られない様々な経験で キャリアの幅を広げることができます。最新の技術を使ったシステムサーバ基盤の検討、導入を内製で全て経験することができます。 ・スピード感のある、事業拡大・海外展開に伴い、常にチャレンジングなフィールドで、ご自身の力を発揮できます。 ・オンプレミス/マルチクラウドでのハイブリッドインフラ環境下で、システム要件により適切な環境を選択し、サーバ導入/構築を行うことができます。 【入社後のキャリアパス】 ・DB、サーバー、クラウド、セキュリティ、アーキテクトなど、幅広い領域を経験することができるため インフラの守備範囲(技術領域)を広げることができます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
■必須条件 ・オンプレミスのサーバー設計/構築/運用の実務経験 ・仮想サーバ(VMwareなど)サーバ設計/構築/運用の実務経験 ・アプリケションサーバ(WindowsOS/LinuxOS/Apache Tomcat)構築/運用の実務経験 ※上記、自ら手を動かし業務を遂行した実務経験年2年以上 ・基本的なITインフラの仕組みを理解していること システム構築の基本プロセスの理解(要件定義・基本設計・詳細設計・構築・テスト) 基本的プロトコルの理解(TCP/IP・HTTP・SSH・SSL/TLS・FTPなど) オペレーティングシステム(Linux・Windows)の理解・実践 ・サーバ障害時のハードからミドルウェア/OSまで一貫した調査/対策の実務経験 【求める人物像】 ・技術に興味があって、テクニカルに何でもやっていく人 ・意欲があって、色々と技術を取り込みたいと思う人 |
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学歴 | 不問 | ||
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:(試用期間中の待遇は変わりません) |
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勤務地 |
勤務地1
〒115-0043 東京都 北区神谷三丁目6番20号 【東京本部】ニトリHD ※リモートワーク可能
勤務地2 〒153-0064 東京都 目黒区下目黒6-1-18 6階 【ニトリデジタルベース】オフィス 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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給与 |
想定年収
600 ~ 1500 万円
月給 ~ 万円 |
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勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 120日
基本的に土日休み、祝日は出勤の可能性あり、リフレッシュ休暇(夏季11連休・冬季9連休取得可能)、年次有給・特別有給(半日有給、ファミリーデー休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、赴任休暇、業務上の資格試験受験休暇等)、出産休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、私傷病特別有給休暇 |
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手当・福利厚生 | 家族・転居者手当、 通勤交通費 服装:ビジネスカジュアル、副業・兼業:応相談 ※有給休暇は入社半年経過時点10日 | ||
保険 |
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
企業名 | 株式会社ニトリデジタルベース | ||||
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事業内容 |
【事業概要】 ■同社はニトリホールディングスの情報システム・業務システム別会社として設立されました。 ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化の加速に貢献していきます。 ■プライム市場上場『(株)ニトリホールディングス』のIT専門会社 【ニトリについて】 ■ニトリホールディングスはホームファニシング/デコホーム/リフォーム事業等を展開中!35期増収増益を達成。 【DXを加速。「ニトリデジタルベース」誕生】 ■当社は、DX戦略、デジタルマーケティング、サービス・アプリ開発など ITを軸にした、ニトリの進化の「ベース」となる組織です。 ニトリグループはこれまで、全体の成長を支えてきた強みである情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、 小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、グループ全体のDX化を加速してきました。 |
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設立年月日 | 2022年 4月 1日 | 資本金 | 1億円 | 従業員数 | 350名 |
応募までの流れ
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Step.1
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キャリア
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Step.4
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応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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内定・入社
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