お問い合わせ番号：529548 最終確認日：2024年10月07日
【プロダクト本部】エンジニアリングマネージャー / EM
CBcloud株式会社
募集内容
| 職種名 | 【プロダクト本部】エンジニアリングマネージャー / EM | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
プロダクト開発組織におけるプロジェクトマネジメント～エンジニアリング組織強化に向けた下記ミッションをお任せします。 ①エンジニアリング組織の構築 ・採用ブランディング強化・エンジニアリング組織全体 (プロダクト本部) の採用・技術広報活動 ・組織課題の解決、改善業務・開発カルチャ―の醸成、浸透・エンジニア、デザイナーのピープルマネジメント ②新規及び既存プロダクト開発における業務推進 ・新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定・社内ステークホルダーのディレクション業務 ・開発運用体制の構築・エンジニア、デザイナーのピープルマネジメント 【開発環境】 ・言語：バックエンド：Ruby, Scala、フロントエンド：JavaScript, TypeScript ・フレームワーク：バックエンド：Ruby on Rails, Play、フロントエンド：Vue.js (Nuxt.js) ・インフラ：AWS, GCP ・コミュニケーションツール：Slack, G Suite ・その他使用サービス、ライブラリ：GitHub, Jenkins, GitHub Actions, esa.io , New Relic, Figma, Asana 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 |
・Webアプリケーションにおける開発経験7年以上 ・10名以上の開発チームのリード・マネジメントのご経験3年以上 【働き方について】 一部リモート勤務可（月・火・金：原則出社／水・木：リモート選択可） 【募集背景】 現在エンジニア組織は総勢14名で、業務委託の方にもご協力をいただきながら開発を 進めています。 これまで加速度的に事業成長が進む中で、スピード感を重視した開発を 行ってきましたが、更なる事業グロースを目指すためにも、組織の内製化を目指し、 横断的なプロダクトロードマップの策定や、組織拡大に向けた採用活動の推進、 カルチャーの醸成を積極的に行っていく必要があります。 そのためにも、拡大に耐えうる組織体系の構築や組織マネジメントを推進いただける エンジニアリングマネージャーを求めています。 まずはメンバーとして開発プロセスや システム理解を深めていただきながら、マネジメント業務にも携わっていただく流れを 想定しています。 |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間3ヵ月（本採用と同条件） |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都 千代田区 神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9F
勤務地2 大阪府 大阪市 中央区本町４丁目４−６ 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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| 給与 |
想定年収
750 ～ 1200 万円
月給 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
～ （実働：8時間00分）
休憩時間：60分
平均残業時間 30時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 120日
有給休暇（入社3ヶ月後に15日付与） |
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| 手当・福利厚生 | ・福利厚生社宅制度・フリードリンク（お茶やコーヒー等）・CB Budget（イベント・勉強会・書籍購入費用等、2万円補助制度/半期毎） ・CB Boarding（リファラル制度） ・社長ランチ会（社長×社員ランチ）・喫煙スペースあり（電子タバコ限定）・健康診断その他 | ||
| 保険 | |||
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
| 企業名 | CBcloud株式会社 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 | |||||
| 設立年月日 | 2013年10月 1日 | 資本金 | 17億7000万円 | 従業員数 | 115名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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