お問い合わせ番号：571893 最終確認日：2025年01月24日
【即日~】営業推進G・法人支援担当(薬剤師事業部)20250124
株式会社メディカルリソース
募集内容
| 職種名 | 【即日~】営業推進G・法人支援担当(薬剤師事業部)20250124 | ||
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| 業務内容 |
当社事業の柱である薬剤師事業部において、eラーニングプラットフォームの導入～運用をフォローするカスタマーサポート職を募集します。 個人(薬剤師)向けのeラーニング・医療機関(主に薬局）向けのeラーニングそれぞれ用意があり、 自己研鑽の機会提供を通して、薬剤師のスキルアップひいては医療の充実につながっていく貢献度の高い業務です。 【業務詳細】：当社の取り扱う個人(薬剤師)向けのeラーニング【JPラーニング】、 医療機関(主に薬局)向けの【eプラクティス】それぞれに対し以下の業務が発生します。 ・顧客管理：申し込みをいただいた個人・法人のお客様のデータ登録・ID発行・受講管理 ・講座編集：教材内容チェック・eラーニングへのアップロード・付随する資料作成 ・社外折衝：顧客からの問い合わせ対応(Tel,メール)や、教材元・ベンダー等との折衝 ・販促企画：コラムやメルマガ作成・キャンペーン企画やサイト・コンテンツの改修提案 ・事務業務：請求書発行 等 ※いずれも主担当(基本1名対応)となりますが、チーム内でのフォローはございます 【キャリア】：ご志向・ご経験に応じ、中長期的には以下にもチャレンジできます。 ・営業同行時のサービス案内や研修講師など、顧客とダイレクトに関わる ・営業支援や薬学生支援など、関わる領域を広げる ・顧客の課題解決として組織コンサルティングを行う 等 変更の範囲：有 会社内での全ての業務（配属先変更の範囲：会社内の全ての部署） |
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| 必要な経験 |
【以下のいずれかのご経験をお持ちの方】 ・システム導入サポートのご経験 （テクニカルサポート・カスタマーサポート・社内SE等） ・顧客折衝(電話や外勤など)を含む営業サポートのご経験があり、 新しいシステムを覚えることに抵抗がない方 【新入社員向け研修制度】 ～業界未経験からでも安心の研修制度～ 入社後研修はオリエンテーション(3日)、 事業部研修(7日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、 OJT研修(～3か月目安)を用意しています。 中途入社100％・社員の9割以上が業界未経験から活躍しています！ 既存社員向けの研修企画も充実 （職業紹介責任者講習・個人情報保護研修・Eラーニング等) |
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| 学歴 | 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員
期間の定めなし
試用期間：有/3ヶ月 備考：※試用期間中に待遇の変更はありません |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 芝５丁目33番11号 田町タワー8階
変更の範囲 有 東京本社、及び全国各支店、労働者の自宅 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
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| 給与 |
想定年収
430 ～ 500 万円
月給 28 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間 20時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 123日
◆完全週休2日制（土日祝）、年末年始、慶弔、年次有給休暇（入社初日から付与あり/初年度入社月に応じ支給最高10日、次年度以降最高20日）ほか ◆休日出勤：無 ※万が一休日出勤となった場合、平日に必ず振替休日を取得としております。 |
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| 手当・福利厚生 |
◆住宅手当（10,000円/月）◆家族手当（扶養有り 10,000円/月） ※支給要件あり ■退職金制度■従業員持株会(日本調剤株式会社の持株会に加入)■育児休暇制度■慶弔見舞金■再雇用制度■福利厚生制度 リロクラブ導入■保養所■日本調剤で調合した際の薬剤費補助制度■資格取得奨励金制度■自己啓発費用補助制度■屋内の受動喫煙対策：有（禁煙）※全支店共通 ■ショートワーキングデー（1日のうち実労働8時間以下の日を月2～4回取得推奨） |
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| 保険 | |||
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
| 企業名 | 株式会社メディカルリソース | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
【薬剤師事業】 ：薬剤師の人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、薬学生の紹介支援サービス 【医師事業】 ：医師の人材紹介 【ヘルスケア事業】 ：産業医業務提供、産業保健事業 【メディカルスタッフ事業】：登録販売者、看護師の人材紹介 ※新規事業としてヘルスケ事業部が新設されました。 ※2024年9月頃に【田町タワー】への移転予定あり （東京都港区芝５丁目33番11号JR田町駅より徒歩2分、地下鉄三田駅より地下2階で直結) |
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| 設立年月日 | 2000年 2月 1日 | 資本金 | 9300万円 | 従業員数 | 366名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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