お問い合わせ番号：567226 最終確認日：2024年12月08日
【総合職】＜関西圏＞営業担当（ソリューション本部）
パーソルクロステクノロジー株式会社
募集内容
| 職種名 | 【総合職】＜関西圏＞営業担当（ソリューション本部） | ||
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| 業務内容 |
パーソルクロステクノロジーが有する幅広な技術蓄積を活かし、顧客課題を解決するソリューション事業を開始する為、 2024年4月に新組織が立ち上がりました。 これまでの技術蓄積・取引関係をベースに、顧客課題の発見・解決に取り組むことで、派遣型ビジネスから請負型ビジネスに転換し、 顧客拡大・収益向上を図る事を目指しております。 今回募集開始となる【ソリューション営業】ポジションでは、新規事業促進・拡大に携わって頂きます。 市場マーケティングおよび法人顧客の課題とパーソルクロステクノロジーの組織力・資源・商材を理解しソリューション創出提案を行います。 営業対象は法人に限らず官庁自治体を含む、広い領域での営業活動を行って頂きます。 マーケット課題の分析やお客様の課題を想像、お客様とディスカッション、提案をし、ビジネスにしていく営業活動となります。 今後のパーソルクロステクノロジーにおける、10年～30年後のビジネスを作っていく活動になりますので、大きなやりがいがあります。 ■担当エリア：関西圏エリア 変更の範囲：有 会社の指定する業務 |
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| 必要な経験 |
・営業実務経験4年以上 ・社内外問わず新規ビジネスの提案、立上げの経験 ※短期間や部分的に携わったなどの経験でも可 ・得意な産業知見や技術知見がある ※開発経験でなくても可 |
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| 学歴 | 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：※期間中の待遇に変更無し |
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| 勤務地 |
勤務地1
大阪府 大阪市北区 梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー7F
変更の範囲 有 会社の指定する場所 受動喫煙対策敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有) |
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| 給与 |
想定年収
470 ～ 730 万円
月給 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間 20時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 124日
完全週休2日制（土・日）※年間休日120日/祝日/フレックス休日（3日）/年末年始休暇（5日）/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇/有給休暇（初回付与日は入社日、2回目以降は毎年4月1日 ） 他 |
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| 手当・福利厚生 |
・社員持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度・結婚・出産お祝金制度、傷病・災害見舞金制度・育児短時間勤務制度・クラブ活動／クラブ活動支援制度/教育制度・資格補助補足：・入社時集合研修（ビジネススキル）・各種技術研修(基礎・応用・実践)・各種社外研修・セミナー・勉強会 ・PALMS（PERSOLグループ共通e-Learning研修システム）他 |
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| 保険 |
その他：介護保険 |
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type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
| 企業名 | パーソルクロステクノロジー株式会社 | ||||
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| 事業内容 |
◆東証一部上場パーソルグループのテクノロジー企業！『エンジニアファースト』で希望のキャリアステップを優先する環境と企業方針！ 1．ITエンジニアサービス 情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対して、高付加価値・高品質な「技術サービス」をご提供いたします。 2．機電エンジニアサービス 開発フェーズである設計・解析・生産技術において、外部活用ニーズに幅広くお応えします。上流工程から下流工程までご提案いたします。 3．新技術領域 (RPA・セキュリティ等) RPA、IoT、セキュリティ、MBD、ドローン等の新技術領域へのニーズにも対応可能です。 【男女比】 ：男性74.3% 女性 25.7% 【年齢構成】：20代：33％、30代：41％、40代以上：26％ 【勤続年数】 ：0～4年以上：45％、5～9年以上：41％、10年以上：14％ 【働きやすさ】：残業平均15.8時間、有給取得率90.0%、育休・産休取得率100％、復職率89％※男性も育児休暇取得実績があります。 |
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| 設立年月日 | 1979年10月11日 | 資本金 | 4億9500万円 | 従業員数 | 9,706名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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