お問い合わせ番号:536822 最終確認日:2024年04月10日
社内SE - システム企画/開発(担当者)
社名非公開
募集内容
職種名 | 社内SE - システム企画/開発(担当者) | ||
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業務内容 |
『イオンカード』をはじめとしたキャッシュレス決済、加盟店管理、データウェアハウス、顧客向けインターネットサービスなどの企画・開発をご担当いただきます。 ※PL・PM経験者には、リーダー候補としてプロジェクト推進やメンバーのフォローをお任せします。 <業務例> ・要件定義/運用設計 上流工程メイン、下流工程は原則行いません。 ・開発・導入におけるベンダー管理など社内の各事業部門や開発実務を行う外部ベンダーとの折衝が中心となります。関係者とコミュニケーションを とりながら納期や工数コントロールを行っていただきます。 【取扱いシステム】 ・決済システム(オーソリ、WAON,AEON Pay) ・インターネット関連システム (暮らしのマネーサイト、イオンウォレット)など 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
【メンバー】 ・システム開発(言語不問)又は、保守運用の経験 ・専門・短大卒以上もしくは同等の学力を有する方 【リーダー候補】 ・システム開発(言語不問)又は、保守運用の経験 ・PL・PM経験 ・専門・短大卒以上もしくは同等の学力を有する方 |
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学歴 | 専修 短大 高専 大学 大学院 | ||
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:試用期間中の勤務条件変更なし |
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勤務地 |
勤務地1
東京都
勤務地2 東京都 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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給与 | 想定年収 求人紹介時にご案内します | ||
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 確認中 |
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休日・休暇 |
年間休日 125日
■年間休日:125日(計画休日115日+10日間の連続休日)■有給休暇:入社日に3日~10日付与※1時間単位での取得可(時間上限あり)■連続休日制度(10日間の連休を取得可能)■パパ・ママ休暇制度(子の出生日より3ヶ月以内に連続5日の特別有給を取得できる制度)■育児休業■介護休業 |
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手当・福利厚生 |
■各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)■通勤手当■超過勤務手当(1分単位で計算)■単身赴任手当■資格取得助成金■子女教育手当■社宅制度■退職金制度■育児勤務制度■介護勤務制度■時短勤務制度■団体生命保険■社員持株会■財形貯蓄制度■総合共済会(イオングッドライフクラブ)■従業員買物割引制度■退職者再雇用制度※上記は、会社規程有 ※受動喫煙対策:就業時間内及び敷地内禁煙 |
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保険 |
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