お問い合わせ番号：565745 最終確認日：2024年11月19日
東京/求人制作ディレクター/正社員
株式会社ネクストビート
募集内容
| 職種名 | 東京/求人制作ディレクター/正社員 | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
広告主である「保育園」や「宿泊施設」の訴求ポイントを、求人広告として、 正確かつわかりやすく対象ユーザーに届けることで、マッチングを加速させ、広告価値を最大化させます。 【業務内容】：・求人広告の企画と制作ディレクション（営業／クライアント／外注管理） ・クライアント(広告主)の採用ニーズや課題の把握、広告による課題解決アプローチの提案 ・広告掲載開始後のデータ分析とPDCAによる効果改善 ・制作フロー、訴求ポイントの体系化。生産性向上のための仕組み作り 【目標指数】：広告効果としての直接的な指標がメインですが、広告制作の生産性や営業と連携した広告商材の販売など、 「求人広告を通してどうチームの価値が最大化できるか」という視点で業務を行っていただきます。 ■主な指標 ・求人広告への応募(エントリー)数 ・応募に至るまでのプロセス →ページ閲覧数／滞在時間／スクロール／応募フォーム遷移率 etc 【魅力点】 ：・転職サイトの核となる求人広告制作の担当者として、会社への直接的な貢献を実感できる ・掲載後のデータ分析や仮説検証を含むプロセスを通じて、広告制作にとどまらないスキル向上ができる ・提案した改善施策がプロダクト開発に直結するなど、自身でサービス、プロダクト改善を行っている実感が得られる ・マーケティング部内の連携を通じて、幅広いマーケティングスキルを身につけられる ・発展途上の環境で自らのアイデアを活かし、会社成長を牽引する実感を得られる 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 |
・顧客折衝スキル ・テキストコンテンツのディレクションスキル →例：複数のライターをディレクションしてコンテンツを制作した経験やスキル ・マルチタスクの進行スキル →複数の案件を同時に動かしていただきます |
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| 学歴 | 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員
※給与備考参照
試用期間：有/3ヶ月 備考：労働条件の変更なし |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都 渋谷区 4-9-10ネクストビートハウス
変更の範囲 有 当社拠点全般（配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります） ※異動実績がない職種・部門もございますので、詳細は面接時にお尋ねください。 受動喫煙対策確認中 |
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| 給与 |
想定年収
360 ～ 540 万円
月給 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間 32時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 125日
完全週休2日制、祝日、有給休暇、夏季休暇 （特別休暇として4日付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
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| 手当・福利厚生 | 【自己研鑽】：グロービスeMBA受講制度、ビジネス書籍購入制度、英語レッスン、NorthStarChallenge（新規事業立案制度）、【生産性向上】：ベビーシッター利用制度、家事代行利用補助制度、病児保育補助制度、【社内コミュニケーション】：Crew's anniversary（誕生日祝い）、NEXTBEAT HUB（社内外交流イベント）、サミット（全社総会）、部活動サポート、チーム達成会、食事費用負担、【他】：社内分煙（屋外にビル共用の喫煙所） | ||
| 保険 | |||
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
| 企業名 | 株式会社ネクストビート | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
◆『保育士バンク！』：全国160万人の保育者が保育に専念できる安心をご提供します。採用、業務改善・職員の定着、集客活動、経営。 これまで業界があきらめていた諸問題を、テクノロジーの力で解決していきます。 ◆『KIDSNA』 ：メディア、シェアリングエコノミー、サーチのプロダクトを通じ多様な選択肢を提供しながら、 子どもとの生活をより充実したものにするサービスです。 ◆『おもてなしHR』：地方における安定した雇用を創出し、新たな人の流れによって将来に渡り活力ある地域社会を構築していくために、 地方の重要産業である観光業界を支援します。 ◆『hospitality Careers』：日本国外の人口課題にもアプローチし、グローバル観点で競争力を強化します。 海外の先進事例を取り入れると同時に、日本国内での事業展開を通して確立した解決策を、 日本と同様の課題に直面する可能性のある他国でも展開し、 課題解決の好循環サイクルを回していくことを目的としています。 |
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| 設立年月日 | 2013年10月 1日 | 資本金 | 3500万円 | 従業員数 | 365名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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