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(大阪)労務管理担当(シニア):受注オペレーション部・大阪コールセンターオペレーション2グループ

社名非公開

募集内容

職種名 (大阪)労務管理担当(シニア):受注オペレーション部・大阪コールセンターオペレーション2グループ
仕事内容 ■大阪コールセンターオペレーション2グループでは、大阪コールセンター所属の約250名のオペレーターに関する人事管理、
 労務管理、及び総務業務全般を4名で行っています。
■オペレーターの労務対応をお願いします。特に個別面談を通じて対応を担当して頂きます。
 ゆくゆくはグループの一員として、契約更新・評価・採用等、幅広い業務に関わって頂きたいと考えています。

■部署:受注オペレーション部/大阪コールセンターオペレーション2グループ
■組織:大阪コールセンターオペレーション2グループ/4名
■勤務:9:30〜17:45※残業平均:10時間程度。面談対応のため、早朝・深夜の勤務(8:00〜23:00の間での時差勤務)を
    お願いする場合あり。※土日祝日。2020年度/年間休日数:121日。屋内全面禁煙
■雇用:契約社員/試用期間:3ヶ月
・他部門への異動の無い、エキスパートとしてご活躍頂きたいため、契約社員での募集となります。
 双方合意の場合、65歳まで同条件でご勤務の可能性がございます。
募集条件 【応募条件】
・アルバイト、パートタイム等の非正規雇用の従業員を中心とした職場での、
 労務管理経験があること。
・コミュニケーション能力があり、傾聴を基本とし、対象者に気づきを
 与えることができる面談スキルがあること。
・労働関連法令の知識があること
・Word、Excel等の基本的なPCスキル(Wordは差込印刷、
 ExcelはVlookup等の関数使用程度)があること
・8:00〜23:00の間での時差勤務が可能なこと
学歴 不問
雇用形態 契約社員
勤務地 勤務地1 大阪府
給与 想定年収 350  〜 500  万円
月給 40  万円
勤務時間 勤務時間 9:30 〜 17:45(実働:7時間15分)  
平均残業時間 10 時間/月
休日・休暇 年間休日 121日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
有給休暇:入社日に(1年契約の場合)10日(半年契約の場合)5日(1年契約の場合)10日付与する。 以降はレギュラークルー就業規則の規定に則り付与する。
福利厚生
社員割引制度、社外福利厚生会員(JTBベネフィット)、マッサージルーム、忌引、変災、官公用、特別休暇、ハッピーホリデーその他   休暇及び各休暇の有給・無給はレギュラークルー就業規則に定める
諸手当 ※週休2日制/年間休日121日(2020年度)
職種カテゴリ
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