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採用コーディネーター(採用業務の運用)

社名非公開

募集内容

職種名 採用コーディネーター(採用業務の運用)
仕事内容 採用コーディネーターとして、多岐に渡る採用業務をお任せいたします。
クライアント先は大手クライアントが多く、業界、企業、事業、組織から、プロジェクトの目的、採用目標を理解した上で採用実務を行います。
ゆくゆくは人事のプロフェッショナルとしてご活躍していただくことも可能です。
募集条件 【いずれも必須となります】
■1社でコミュニケーションの伴う事務経験3年以上(営業事務、秘書など)
■PCスキル:Word/Excel/PowerPoint 中級以上

【入社後のキャリア】
1. 人事領域を深く経験しながら、
 将来的にマネージャーとしてキャリアアップを目指す。
2. 複数の案件を経験し、採用コンサルタントとして
 プロフェッショナルを目指す。
3. 採用業務から研修講師、給与、組織戦略、人事制度設計まで
 人事領域の経験の幅を広げることを目指す。(※)
※ご自身の意向や能力を鑑み、将来的に採用コンサルタント以外で
 活躍していただく選択肢もあります。
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員
勤務地 勤務地1 東京都
勤務地2 東京都
給与 想定年収 350  〜 430  万円
勤務時間 勤務時間 9:00 〜 18:00(実働:8時間00分)  
平均残業時間 20 時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
完全週休二日制(土、日)、祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇、育児・介護休暇、年次有給休暇:10日(初年度)、特別休暇 ほか ※年2回6月と12月の土曜日の社員総会は出勤となります(代休を取得していただきます)。有給休暇は入社6カ月後に10日付与されます。
福利厚生 定期健康診断
特別スキル手当、 定期健康診断 能力開発支援、慶弔見舞金、育児支援補助金、資格取得祝い金制度、法人向け福利厚生サービス
諸手当 英語手当て
職種カテゴリ
業種カテゴリ

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