募集内容

職種名	【コンサル経験者歓迎】企業変革/バリューアップコンサルタント
仕事内容	◆上位者の指導の下、受注案件のタスクを遂行いただきます。経験豊富なマネージャーと共にプロジェクトを推進し、　ゆくゆくはより幅広い視点でクライアント企業の経営課題に関与していただきたいと思っております。【ポジションの魅力】『大手ファームに在籍するよりも早い成長が得られる』 →チームの立ち上げ期のコアメンバーとして通常よりもストレッチした役割をお任せしますので、その分早い成長、昇格・昇進を期待しています。 ◆外資戦略コンサル出身者による直接指導 ◆CXOレベルの経営アジェンダ解決に直結するコンサルティング経験（PJを一気通貫で回せる） ◆新規チーム立ち上げメンバーとしての先行者利益（拡大後の中核メンバーに）
募集条件	◆3年以上のコンサルティングファームでの経験　※チームの方針としてメンバーの指導・育成に力を入れています。　　プロフェッショナルとして疑問に感じたことは自ら進んで質問したり　　学ぼうとする姿勢が求められますが、経験豊かな複数の上位者が成長にコミットします。【募集背景】～チーム立ち上げ/案件急拡大により中核メンバーを急募～ ◆ハンズオン企業支援セクターは、企業価値向上をミッションとし、　コーポレート・トランスフォーメーションを実現するコンサルティングを提供しています。　大手外資ファームと同等のサービス品質を、固定報酬・成果報酬をハイブリッドした　柔軟な報酬体系で提供することを強みとしています。　チーム立ち上げ期において、PEファンドからの案件相談件数が急増しており、　チームの中核となるメンバーとして下記のような方を募集します。　→日本企業の変革（バリューアップ）に対するハンズオン支援に強いアスピレーションを持った方　→思考力が高く、論理性・数字に対する意識の高い方　→頭が柔軟で、新しい知識・スキルを貪欲に吸収していく姿勢がある方
学歴	大学　大学院
雇用形態	正社員
勤務地	勤務地1 東京都港区芝公園1丁目1番1号住友不動産御成門タワー 7階受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 900 ～ 1200 万円月給～万円
勤務時間	勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）フレックス有平均残業時間 30時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔特別産休育児・年末年始休暇・夏季休暇（3日間）・慶弔休暇・妊婦特別休暇・産前産後休暇・看護／介護休暇・有給休暇（入社6ヶ月経過後、10日間の年次有給休暇を付与）・入社時特別有休（4日間）・勤続3年休暇（入社3年経過後、5日間の連続休暇を付与）
福利厚生	健康厚生年金雇用労災・企業型確定拠出年金（401K）制度・育児介護関連（時短）制度・福利厚生施設利用制度・社内表彰制度・スキルアップ支援制度（資格取得手当）・外部セミナー受講費用補助・定期勉強会（社内）／研修（外部）・書籍購入補助・コミュニケーション促進のための飲食費補助・在宅勤務備品補助
諸手当	・通勤手当（上限月3万円）・住宅手当（徒歩35分圏内／月3万円）※該当者には通勤手当なし・出張手当、生涯設計手当：55,000円
職種カテゴリ	専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産）コンサルタント・リサーチャー・士業財務コンサルタント・会計コンサルタント
業種カテゴリ	コンサルティング戦略・経営コンサルティング

企業情報

企業情報	株式会社プロレド・パートナーズ
事業内容	【成果報酬型経営コンサルティング】 1．コストマネジメント（コスト削減）：◆間接材・直接材（原価）コスト削減　◆エネルギーコスト削減　◆CREコストマネジメント　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◆ほか対象50費目以上 2．BPR（業務改善）　　　　　　　　：◆小売流通業店舗の生産性ＵＰ　◆バックオフィス（総務／経理／人事）の最適化　◆製造業工場の業務改善　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◆工事／保守や物流現場の業務改善 3．SALES GROWTH（売上UP）　　：◆法人営業改革　◆BtoBビジネスの新規顧客開拓　◆ダイナミック・プライシング 4．ターンアラウンド　　　　　　　　：◆マーケティング・営業戦略　◆収益構造改善　◆BPO 5．公的機関（地方自治体他）向けのコンサルティング：◆PFSコンサルティング【自社SaaS事業】 1．自社SaaS：「Pro-Sign」※BSMという海外ではすでに5.6兆円の市場規模を誇る国内未開拓市場を行くサービスです。
設立	2008年4月	資本金	20億1900万円	従業員数	204名