お問い合わせ番号:476543 最終確認日:2023年01月11日

人材育成領域 管理職候補

社名非公開

募集内容

職種名 人材育成領域 管理職候補
仕事内容 人材育成責任者として、会社の長期的な成長のための組織作りを担っていただきます。まずは新卒を中心とした若手人材の育成に
関わっていただきつつ、全社視点または各部門視点での人と組織に関する課題の把握とその解決に取り組んでいただきます。
【業務詳細】
◆新卒やリーダー人材の強化・長期的なキャリア形成支援のための研修企画、実施
◆学びや成長のための仕組みの体系化・文化構築
◆人材育成チームメンバーマネジメント
募集条件 ・研修等人材育成手段の企画(新規企画含む)/実践経験
・人事としての経験5年以上
・スタッフ系組織のマネジメント(メンバーの育成・業務遂行支援、メンバー人事考課)
・論理的思考能力
・経営陣や社内関係者と良好な関係を構築し、円滑なコミュニケーションが取れること

【求める人物像】
・人事の立場として事業に貢献したいという想いをお持ちの方
・自ら考え行動し、目標達成に向けてチームで動ける方
・答えの無い課題に対して取り組むのが好きな方
学歴 不問 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
雇用形態 正社員
勤務地 勤務地1 東京都

受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 求人紹介時にご案内します
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有  
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
年次有給休暇(初年度13日)、夏季休暇(5日間)、慶弔休暇、ライフプラン休暇(リフレッシュ、育児・介護、ボランティア) 産前産後休暇、育児休暇、看護休暇(親族の病気・配偶者の出産等)
福利厚生 健康 厚生年金 雇用 労災
企業年金、共済組合、団体生命保険、全国保養所・提携施設あり、時短勤務制度、TOEIC受験支援 大学(企業内大学/5研究室公開講座:専門知識習得、ロジカルシンキング講座など)、SAP Academy(SAP認定資格取得可能)
諸手当 リモート手当、出張手当、休日/深夜勤務手当
職種カテゴリ
業種カテゴリ

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