お問い合わせ番号:475731 最終確認日:2024年10月01日
【スペシャリスト】Webエンジニア(フルスタックエンジニア)
KIYOラーニング株式会社
募集内容
職種名 | 【スペシャリスト】Webエンジニア(フルスタックエンジニア) | ||
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業務内容 |
「教育×IT」のエドテックSaaSで圧倒的な登録者/登録企業数を誇る、東証グロース上場企業である同社にて toC向け資格支援学習ツール「スタディング」、もしくはtoB向けクラウド型eラーニングシステム「エアコース」の開発業務をお任せします。 顧客の声をスピーディにキャッチアップしサービスに落とし込めるやりがいを感じられます。 【具体的には】:・オンライン学習サービスのシステム開発や改修 ・マーケティング/販売システムの開発 ・サービス強化のための改善・運用 など、幅広く業務をお願いしたく思っております。 フルスタック志向で、企画から開発・運用まで一気通貫してご担当頂けますので、裁量を広げることが可能です。 【魅力点】 :■週1回、営業担当とのMTGがあり、顧客の声を定期的にキャッチアップできる環境です。 ■機械学習の領域にもチャレンジできます。(社内のAIエンジニアと共にチャットボットなどにも携われます) ■長年に渡るデータ蓄積ができているため、データサイエンスへのキャリアパスもございます。 ■ユーザビリティを大切にしているため、UI/UXの知識・スキルも身につけられる環境です。 ■開発~リリースの速さが同社の強みであるため、スピーディなアジャイル開発環境のもと成長していただけます。 ■ゆくゆくはフルスタックエンジニアとしてご活躍いただくことも可能です。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・Webアプリケーション開発経験 【テクノロジースタック】 言語:PHP, JavaScript(Vue.js, jQuery) 本番環境:AWS, 他 Cloud DB:RDS Aurora, DynamoDB, MySQL 開発環境 :Vagrant, Xcode, Docker ツール: GitHub, Slack, Backlog, trello その他: AI関連技術(Python及びscikit-learn等のライブラリ) 開発マシン: MacBookProまたはWindowsノート(ご希望により選択頂けます) 開発、リリース速度が同社の強みであり、 新機能や改善を最短でユーザーに提供できるよう、アジャイル開発を基本としております。 レビューはリリース前のチェックとして実施し、テストや自動化ツールを導入しております。 |
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学歴 | 不問 | ||
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/4ヶ月 備考:期間中の条件変更なし |
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勤務地 |
勤務地1
〒100-0014 東京都 千代田区 永田町2丁目10番1号 永田町山王森ビル4階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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給与 |
想定年収
600 ~ 800 万円
月給 ~ 万円 |
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勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 120日
年末年始 /有給休暇 /特別休暇(年4日好きな時に休暇がとれる) /産前産後休暇 /育児休暇 /介護休暇 /子の看護休暇 |
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手当・福利厚生 | 等級手当、みなし残業手当、通勤手当、(役職手当・専門職手当) 交通費全額支給 /各種社会保険完備/インセンティブ有(業績や評価に応じて支給) /書籍購入補助/セミナー受講支援制度 /資格取得補助制度(資格取得報奨金、費用補助、同社の各種資格講座を受講可能) /服装自由/書籍購入補助 | ||
保険 |
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
企業名 | KIYOラーニング株式会社 | ||||
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事業内容 |
学習や教育におけるIT化が進む中、同社では法人、個人双方に向けた下記2つの事業を展開しております。 ■オンライン資格講座「STUDYing(スタディング)」※累計受講者数10万人を突破 通勤時間など、スキマ時間で資格を取得するためのオンライン教育サービスを提供しています。 わかりやすい講座を作るための講座開発ノウハウと、学びやすく続けやすい学習システムがあり、 専用の動画撮影スタジオや最新機材を活用した、高品質な講座を開発しています。 ■法人向け:社員教育クラウドサービス「AirCourse(エアコース)」※大企業からベンチャー企業まで多数導入中 企業の人材育成の悩みを解決する社員教育クラウドサービス。サブスクリプションで社員研修コースが受け放題です。 自社の研修動画なども簡単に配信でき、テレワーク・複数拠点・スキマ時間での学習など、多様な働き方に対応したサービスです。 レポート機能や集合研修の管理など管理者向け機能も充実しており、一元管理が可能。社員教育を効率化します。 |
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設立年月日 | 2010年 1月 4日 | 資本金 | 8億371万円 | 従業員数 | 83名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
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面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
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