お問い合わせ番号:465117
ヘルスケア業界向け ヘルスケアサービス開発技術者(管理・推進)
TIS株式会社
募集内容
職種名 | ヘルスケア業界向け ヘルスケアサービス開発技術者(管理・推進) | ||
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仕事内容 |
【担当業務(業務内容・プロジェクト)】 ヘルスケア関連の自社サービスのおけるシステム開発・サービス提供のPJマネージャ・推進リーダー (サブリーダーやメンバーへの現場指揮・企画担当との業務要件具体化・システム開発PJ管理) 【キャリアパス(1年後、5年後)】 1年目 PJリーダー(マネジメント業務を支援得ながら実施) 3年目 PM・推進リーダー(独力) 5年目 サービスマネージャ 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 ヘルスケア分野の様々なITサービスを社会に提供し、サービス普及やよりよいサービスへと成長させていく当事者として、 ヘルスケアを通した社会貢献と自身の成長ができる。 【当業務における顧客業種、業務、市場等】 ヘルスケア関連業界(診療データ、健診データ、自己管理健康情報など)のITサービス市場 |
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募集条件 |
【業務知識】 ・現場でのプロジェクト推進力(チームリーダー経験者) ・プロジェクトマネジメント経験(中小規模だが上流から下流まで通しての経験) 【IT知識(プロダクト知識)】 ・スマホアプリ、Webシステム開発 【プロジェクト経験】 規模:数人月~数十人月 工程:全工程 役割:・顧客(Sier以外)との直接コミュニケーションする立場、 業務要件の具体化検討への参画 ・工数見積りや日程計画、体制構築の経験、設計 マネジメント:数人月~数十人月 |
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学歴 | 不問 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | ||
雇用形態 | 正社員 | ||
勤務地 |
勤務地1
東京都 新宿区 西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー
勤務地2 東京都 江東区豊洲2-2-1 豊洲ベイサイドクロスタワー |
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給与 | 想定年収 求人紹介時にご案内します | ||
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分) フレックス有
平均残業時間 20時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 120日
初年度14日、5年目以降20日 (時間単位休暇・半日休暇・年次休暇積⽴制度あり)、⼦の看護休暇 平均有休取得率 66.7%(2020年度)、リフレッシュ休暇、公事(裁判員)休暇等、介護休暇/休業 ジェンダートランス休暇、バックアップ休暇、プレミアムフライデー |
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福利厚生 |
◆子育て手当 ◆住宅手当 ◆出産育児休業制度 ◆従業員持株制度◆短時間勤務制度(育児・介護等) ◆部分在宅勤務制度(育児・介護等) ◆リロクラブ◆ヘルスキーパー◆親睦会 |
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諸手当 | フレックス制度 | ||
職種カテゴリ | |||
業種カテゴリ |
企業情報
企業情報 | TIS株式会社 | ||||
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事業内容 |
【ソフトウェア開発】 ◆金融カードシステム ◆基幹系統合事務システム ◆Web系システム/EC関連システム ほか 【アウトソーシングサービス】 ◆システム構築サービス ◆通信ネットワーク・サービス ◆システムオペレーション・サービス ◆ユーザーサポート |
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設立 | 1971年4月 | 資本金 | 231億円 | 従業員数 | 5,838名 |