募集内容

職種名	IT基盤更改、基盤運用保守におけるチームリーダ候補
仕事内容	【業務内容】住宅ローン・融資関連業務システムの基盤更改及び、更改後の基盤保守サブリーダ。【担当フェーズ】システム化企画、提案、要件定義、設計、開発、システムテスト、移行、保守【規模】100～人月【主な役割】　1年目チームサブリーダ、 2～4年目　チームリーダ、5年目　プロジェクトリーダ【キャリアパス】1年後　30人月～50人月規模のチームリーダへとシフトし、更改後の基盤運用保守リーダとして活動 5年後　特定顧客PJのPLを担当、新規領域へのシステム企画・提案活動を実施しアカウントマネージャ候補者として活動【魅力】・システム基盤更改プロジェクトの提案段階から参画し、構築時は、サブリーダとして携わっていただくことで、幅広い基盤関連についての知識・経験の拡大が望めます。・構築後は基盤運用保守を通して、顧客や他ベンダとの交渉/調整力を養えます。・システム化企画、提案などの上流工程への参画やPMへステップアップなど、実践でのスキルアップ・キャリアアップが図れます。
募集条件	【業務知識・IT知識】・IT基盤(サーバ、OS、NW、DB等)の知識、および左記の製品知識・一定レベルのIT知識【プロジェクト経験】プロジェクト規模：30人月超工程：全工程（要件定義～稼動）役割：チームサブリーダ以上マネジメント：3名～10名程度のチームサブリーダ
学歴	不問　高校　専修　短大　高専　大学　大学院
雇用形態	正社員
勤務地	勤務地1 東京都江東区豊洲 2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー
給与	想定年収求人紹介時にご案内します
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 17:45（実働：7時間45分）フレックス有平均残業時間 16時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始慶弔特別産休育児初年度14日、5年目以降20日（時間単位休暇・半日休暇・年次休暇積⽴制度あり）、⼦の看護休暇平均有休取得率 66.7％(2020年度)、リフレッシュ休暇、公事（裁判員）休暇等、介護休暇／休業ジェンダートランス休暇、バックアップ休暇、プレミアムフライデー
福利厚生	健康厚生年金雇用労災 ◆子育て手当 ◆住宅手当 ◆出産育児休業制度 ◆従業員持株制度◆短時間勤務制度(育児・介護等) ◆部分在宅勤務制度(育児・介護等) ◆リロクラブ◆ヘルスキーパー◆親睦会
諸手当	フレックス制度
職種カテゴリ	システムエンジニア（IT・通信・ソフトウェア）インフラエンジニアサーバエンジニア（監視・運用・保守）
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）

企業情報

企業情報	TIS株式会社
事業内容	【ソフトウェア開発】 ◆金融カードシステム　◆基幹系統合事務システム　◆Web系システム/EC関連システム　ほか【アウトソーシングサービス】 ◆システム構築サービス　◆通信ネットワーク・サービス　◆システムオペレーション・サービス　◆ユーザーサポート
設立	1971年4月	資本金	231億円	従業員数	5,838名