お問い合わせ番号:462396
幅広い分野のクレジットカードシステムのインフラ基盤開発SE
TIS株式会社
募集内容
職種名 | 幅広い分野のクレジットカードシステムのインフラ基盤開発SE | ||
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仕事内容 |
① AWSを始めとしたクラウド上での既存システム保守管理、新規システムの提案~構築 ② DX推進に向け、基盤ソリューション・技術を活かした顧客への提案業務や、レガシーシステムマイグレーションにおける構築(AWS/オンプレIA・MF等) ③ フレームワーク等のアプリケーション開発スキルを活かしたフレームワーク開発業務 ④ IBMメインフレームやLINUX/AIX系といったオンプレミスの保守・更改業務 【キャリア】1年後 ・案件により異なるが10~100人月規模案件に対して、初年度は担当者として案件を推進。 リーダー、サブリーダー経験があれば上記プロジェクトのリーダとして案件推進を実施。 5年目 ・スペシャリストとジェネラリストの両方の人材育成をしていくことが部門の方針となっており、顧客に 価値を提供できる人材であれば、スペシャリスト、PMでの括りは無く活躍は可能。 【魅力】国内有数の大規模システム群であり複数のプラットフォームを対応 ・メインフレームは顧客の基幹業務を担うシステムとなっており、システム規模や品質要求は 非常に高く、大規模システムを担いたい人材にとっては最適 ・クラウド基盤・OA等幅広いインフラを担当。幅広いインフラスキルを習得したい人材もローテーション等で知識習得が可能 ・ほぼプライムで案件を対応するため、プロジェクトマネジメント力が向上 |
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募集条件 |
・顧客業界は問わないが、インフラシステム構築・保守の経験と基礎知識。 ・顧客業界は問わないが、インフラシステム構築・保守の経験と基礎知識。 以下のいずれかの経験を有すること ・基盤アプリケーション/フレームワーク開発経験(言語 JAVA/COBOL) ・オープン系(UNIX/LINUX)やAWSでの基盤保守/構築経験 ・IBMメインフレーム システム管理・保守構築経験・MW(WAS/DB2)更改経験 プロジェクト規模:20人月規模以上 工程:構想立案・要件定義・基本設計工程のいずれかの経験、並びに、それ以降の工程全般 マネジメント:・PM/PL ・ソリューション提案 ・アーキテクトや技術リーダの役割での参画 ・PM/PLであれば、5人程度チーム構成で、半年以上 ・ソリューション提案 |
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学歴 | 不問 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | ||
雇用形態 | 正社員 | ||
勤務地 |
勤務地1
東京都 新宿区 西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー
勤務地2 東京都 江東区豊洲2-2-1 豊洲ベイサイドクロスタワー |
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給与 | 想定年収 求人紹介時にご案内します | ||
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分) フレックス有
平均残業時間 20時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 120日
初年度14日、5年目以降20日 (時間単位休暇・半日休暇・年次休暇積⽴制度あり)、⼦の看護休暇 平均有休取得率 66.7%(2020年度)、リフレッシュ休暇、公事(裁判員)休暇等、介護休暇/休業 ジェンダートランス休暇、バックアップ休暇、プレミアムフライデー |
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福利厚生 |
◆子育て手当 ◆住宅手当 ◆出産育児休業制度 ◆従業員持株制度◆短時間勤務制度(育児・介護等) ◆部分在宅勤務制度(育児・介護等) ◆リロクラブ◆ヘルスキーパー◆親睦会 |
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諸手当 | フレックス制度 | ||
職種カテゴリ | |||
業種カテゴリ |
企業情報
企業情報 | TIS株式会社 | ||||
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事業内容 |
【ソフトウェア開発】 ◆金融カードシステム ◆基幹系統合事務システム ◆Web系システム/EC関連システム ほか 【アウトソーシングサービス】 ◆システム構築サービス ◆通信ネットワーク・サービス ◆システムオペレーション・サービス ◆ユーザーサポート |
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設立 | 1971年4月 | 資本金 | 231億円 | 従業員数 | 5,838名 |