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人材育成プランナー(カスタマー)

** 社名非公開 **

募集内容

職種名 人材育成プランナー(カスタマー)
仕事内容 ◆人材育成プランナーでは、お客様と接点をもつカスタマー本部内の "人材" にフォーカスし、人材育成に関する施策の企画、推進を行っています。
 分野・部門の枠を超えて、研修に関する情報や知識を集約・共有し、個々にあった研修コンテンツを提供できる仕組みをつくるため、
 "動画" などの研修カリキュラムの制作や改善提案、研修支援に取り組んでいます。
◆属人化してしまいがちな人材育成を特定の人に負担を強いるのではなく、チームで人を育てていく「仕掛け」づくりを行いながら、柔軟で多様な人材育成を
 目指しています。また、社内だけに留まらず、お客様サポート窓口を委託している協力パートナーなど様々なチームと連携しながら施策を進めていきます。
◆人材育成の「こうあるべき」に囚われることなく、クリエイティブでポジティブな取り組みをしていただける方のご応募をお待ちしています。

【業務内容】  :カスタマー本部内で下記業務を行っていただきます。
         ・教育研修の企画業務及び研修支援 /・既存カリキュラムの改善業務  /・研修や教育カリキュラムの作成(動画制作など)
         ・人材育成コンサルティング    /・成長支援・学習機会の創造、支援
【求める人物像】・目標に向かってチームで協力して最後まで取り組める方 /・チャレンジすることを恐れず、柔軟な発想で変化を楽しめる方
        ・物事を前向き・多面的に捉えられる方         /・自分の意見を持ち、発信できる方
【勤務地】   :日本国内を前提に、全国の各オフィスや在宅など、働く場所をご選択いただけます。エントリー時に、働き方の希望をお聞かせください。
募集条件 ・カスタマーサポート、カスタマーサクセスの対応経験
・社内外の関係各所とのコミュニケーションスキル
・客観的・多角的に物事を考えられる方
・マルチタスクに抵抗がない方

【応募時に志望動機提出が必要です。】
志望動機「何故サイボウズを志望するのか、サイボウズで何がしたいのか」
を400字程度での提出が必須となります。書式は不問でWord等にまとめる必要はなく、
メール文面にてアドバイザー宛に提出いただければ大丈夫です。
※応募時に志望動機をいただけない場合、そのままお見送りになるケースがございます。
学歴 不問
雇用形態 正社員
勤務地 勤務地1 東京都
勤務地2 大阪府
給与 想定年収 求人紹介時にご案内します
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)  
平均残業時間
休日・休暇 年間休日 121日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
土日祝日、年末年始、夏季休暇/冬期休暇(1/11~翌1/10の間で自身が決定した連続した3営業日間)、慶弔休暇(配偶者、一親等、二親等が死亡した場合。5日間もしくは3日間)、特別休暇(リフレッシュ休暇や結婚休暇、出産サポート休暇、看護・介護休暇)、産休(法定通り)、育児休暇(最大6年間)
福利厚生 健康 厚生年金 雇用 労災
定期健康診断、資格取得支援制度、従業員持株会制度(奨励金100%)、働き方宣言制度(働く曜日・時間を自分で宣言し、変更する)、 在宅勤務制度(働き方宣言制度に包含)、部活動支援、 誕生日会、社内MVP、仕事Bar、副業可、育自分休暇制度(最長6年間の休職、退職が可能) ※有給:入社日に付与、付与日数は入社年月日よるが最大20日
諸手当 通勤手当 出社実績に基づく実費支給(上限5万円/月 , 勤務日数での按分あり) 在宅環境費 5千円/月(勤務時間や勤務日数に関わらず同額)
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