お問い合わせ番号:354258 最終確認日:2023年03月16日
<東海支社(名古屋勤務)>官民連携も含む自治体向け新規事業創出リーダ
社名非公開
募集内容
職種名 | <東海支社(名古屋勤務)>官民連携も含む自治体向け新規事業創出リーダ | ||
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業務内容 |
◆事業ポートフォリオの見直しに伴い、公共領域に対して従来事業以外の事業に力を入れるため、 新規事業を創出できる人材を外部から強化することが必要。 自治体向け新規事業創出リーダとして、民間企業との連携も視野に入れたワークショップ開催、 新規事業アイデア創出、事業化プラン策定、事業化のサイクルで活動していただきます。 民間企業との連携も視野に入れ、自治体向けに新規事業を創出するリーダを期待しています。 ◆開発環境:プライム案件比率:100% プロジェクト人数:人数5名程度 プロジェクトで使われている技術(開発環境):映像/人流/車両 環境:AWS 分析:SageMaker/dotData 開発手法:WF/アジャイル 情報共有のツール:Teams |
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必要な経験 |
・社外でのワークショップ開催経験(単なる参加はNG) ・新規事業の創出経験 ・BMC(BusinessModelCanvas)作成スキル ・自治体業務知識またはIT業界での業務経験 ◆本ポジションの魅力・キャリアパス 同社の強みである映像処理技術、クラウド構築技術、AI分析技術を使い、 新規事業の創出に携わることができます。 最先端の技術に触れながら新規事業の創出ができる環境です。 マーケットリーダとして新規事業を創出し、共創プロデューサあるいは ビジネスクリエイター等の高度専門職を目指していただきます。 |
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学歴 | 不問 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | ||
雇用形態 | 正社員 | ||
勤務地 |
勤務地1
愛知県
受動喫煙対策確認中 |
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給与 | 想定年収 求人紹介時にご案内します | ||
勤務時間 |
勤務時間
8:30 ~ 17:15(実働:7時間45分) フレックス有
平均残業時間 22時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 125日
年次有給休暇(半日休暇取得制度あり)、ファミリーフレンドリー休暇(年5日/通院・家族の介護・ボランティア・学校行事など取得目的は自由)、夏季休暇、年末年始休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇など。出産・育児休暇、育児短時間勤務制度(出産後、職場復帰実績あり) |
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手当・福利厚生 |
通勤費、家賃補助、時間外手当 他 ◆制度/借上社宅制度、家賃補助制度、持ち家住宅融資制度、ファミリーフレンドリー・ファンド制度、NEC健康・福利共済会、NEC持株会、財形貯蓄、各種表彰制度など ◆施設/健康管理センター(医師、看護師常駐)他 ◆その他:文化体育活動、サークル活動など |
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職種カテゴリ | |||
業種カテゴリ |