お問い合わせ番号:260499 最終確認日:2022年10月26日

[全社経営戦略の立案、M&Aなどのアライアンス戦略の立案]【京都】

社名非公開

募集内容

職種名 [全社経営戦略の立案、M&Aなどのアライアンス戦略の立案]【京都】
仕事内容 ■全社戦略の策定と遂行管理が主たる業務です。中でも、全社戦略遂行のための手段として、
 外部とのアライアンス(M&Aなどを含む)の戦略策定と実行を担います。同社の事業範囲全てが対象です。
【詳細業務】
・全社のプロダクトポートフォリオ管理。競合環境の分析。市場環境の分析。持続的成長のために必要となるアライアンスの検討。
 M&A、JV設立、事業売却などのプロジェクトマネジメント
★連携地域…案件次第でムラタ全拠点(グローバル)との連携の可能性があり、拠点外の地域の企業との提携が発生する場合は、
      その当該地域も含まれます。非常にグローバルです。
★使用ツール… Microsoft Teams、BIツールなど
■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など):多くのメンバーがフレックス制度を活用しています。案件次第では、国内、海外を問わず出張が発生します。
【企業の魅力・強み】
多種多様な電子部品を開発、販売する当社において、製品のポートフォリオ管理は非常に重要なミッションです。市場での競争環境が厳しくなる中、
成長を遂げるためには外部資源の取り込みも不可欠です。そのためのアライアンス戦略立案、関係者を巻き込みながらのプロジェクトマネジメント
に携われるチャレンジングな業務内容です。経営陣に会議でプレゼンテーションする機会も多くあり、経営陣の意見を直接聞くことができ、
躍動感のある重要な仕事です。
募集条件 ■必須条件:
・M&A業務の実務経験
・経営企画での実務経験
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員
勤務地 勤務地1 京都府

受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 460 ~ 1200 万円
月給  ~  万円
勤務時間 勤務時間 8:30 ~ 17:00(実働:7時間45分) フレックス有  
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 123日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
週休2日制(基本土・日・祝、当社カレンダーに基づく)・夏期休暇、お盆、年末年始、GW、有給休暇、半日有給休暇、 慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇、特別休暇、自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇
福利厚生 健康 厚生年金 雇用 労災
健康保険組合、企業年金基金、確定拠出年金、退職金制度、従業員特殊会、社員食堂、 制服貸与、転勤者用社宅、職場レクリエーション、クラブ活動、契約保養施設
諸手当 通勤手当、超過勤務手当、こども手当、住宅手当、賃貸住宅補助、役付手当等
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業種カテゴリ

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