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【関東】システムエンジニア(自社サービス開発・導入/マイグレーション)

社名非公開

募集内容

職種名 【関東】システムエンジニア(自社サービス開発・導入/マイグレーション)
仕事内容 ◆業務内容
 お客様は金融系から製造業まで多岐にわたり、作業は基本的に社内持ち帰り開発です。
 エンドユーザー様と直接会話を行い、要件定義/設計/製造といった上流工程から下流工程までシステム開発のライフサイクル全般の対応に携われます。
 中流・下流工程では、オフショア・ニアショアを活用して人手不足解消とコストメリットが両立する開発を選択しており、
 このオフショア・ニアショアのマネジメントも行います。
 業界や作業工程が多岐にわたっているので、ご自身のスキルに合った工程に携わることも可能です。
 プロジェクトマネジメント/アプリ開発/DB構築/インフラ構築などの技術要素をお持ちの方に、これまでの経験が十分に活かせる環境を提供します。
 また、持ち帰り開発なので実践の中で新たな技術習得もでき、案件の中でスキル習得・スキルアップも実現できます。

◆自社サービス「Re@nove(リノーブ)」:システム老朽化・インフラ老朽化に伴うアプリケーション移行を実現する自社サービス
 ・大手金融系のお客様システムの老朽化対応を行ってきた実績・ノウハウを体系化。  (参照 https://it-renovation.cec-ltd.co.jp/)
 ・既存のアプリーケーションロジックを活かして新システムへの移行を短期間で実現出来ます。
 ・具体的には:VB6→VB.NET、VB6→Java、汎用機COBOL→サーバーCOBOLといったように、
        お客様のご要望に合わせて様々なFrom-To言語マイグレーションに対応しています。
募集条件 【必須要件】
◆システム開発のご経験(Java/VB.NET/C/C+/C++/C#/COBOLなど)
◆ソリューション提案/システム設計・開発/またそれらの進行管理のご経験
 ※ご自身が関わりたい技術や工程をお知らせください。
 ※基本的には業務アプリ経験があれば応募可能です。

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<プロジェクト事例>
 ◆金融系顧客の再構築構想の周辺システムの老朽化対応、
  クラウドマイグレーション(Azure/AWSなど)、
  Windowsサポート切れに伴うマイグレ等
 ◆ハードウェアサーバー老朽化に伴うパブリッククラウド化マイグレーション
  1)OS:Solaris Ver.8 → Linux
  2)開発言語:Java(jdk1.4) → Java(jdk1.7)
  3)アプリケーションサーバー WebSphere5.0 → Cosminexus90-60  
  4)DB DB2 5.1.2 → Oracle12c
学歴 不問 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
雇用形態 正社員
勤務地 勤務地1 東京都
勤務地2 神奈川県
給与 想定年収 380 ~ 800 万円
月給 22.2 ~ 32.4 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分)  
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(初年度12日、最高20日※入社日により変動)、慶弔休暇、積立休暇(最高20日)、半日休暇制度あり、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業
福利厚生 健康 厚生年金 雇用 労災
グループ共済(団体生命保険)、資格取得者一時金、合格一時金、制度/従業員持株会、積立貯蓄、共済保険、人間ドック、介護・育児のためのフレックスタイム制、育児・介護のための短時間勤務、プロ野球、Jリーグの観戦チケット(抽選)、確定給付型企業年金(DB)、確定拠出型企業年金(DC)の二種類を導入し、退職時に支給しています。
諸手当 役職手当、地域手当(お住まいの住所に応じて支給)、育児支援金(子1人につき10,000円)、介護保険(40歳から) 一般職:時間外手当 全額支給1分単位、幹部職:時間外手当45h、深夜手当10h込
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