お問い合わせ番号:241003

【Microsoft技術の専門チーム】インフラエンジニア(リーダー候補)

社名非公開

募集内容

職種名 【Microsoft技術の専門チーム】インフラエンジニア(リーダー候補)
仕事内容 【業務内容】 :Microsoft製品を主体とするシステムインフラの提案・設計を中心に、
        案件のリーダーとして全行程を通じて中核的な立場でプロジェクトに関わっていただきます。
        ご自身の技術力とリーダーシップを武器にチームの中核として案件をリードしていただきます。
       ※PM専業ではなく、リーダーとして、技術をベースにしたプロジェクトの推進を行っていただきます。
【具体的事例】:インフラ設計・構築
       ・インフラ共通基盤(ActiveDirectory/WSUS/MECM)
       ・クラウド基盤(Azure Iaas-PaaS/Office365/Intune/ハイブリッド)
       ・(シン)クライアント基盤(VDI/RDS/WVD/Windows 10)
       ・コミュニケーション基盤(Teems/Exchange)
       ・アプリケーション基盤(SharePoint/SQL Server)
【魅力】   ・Microsoft社から個人的に表彰を受けている社員や書籍執筆、講演などをしている社員もおり、
        技術力のある社員が非常に多い職場です。
       ・ご自身の技術力を発揮し案件を遂行しつつ、組織的な支援の中で提案力やリーダスキルも同時に高めることができる環境です。
       ・メンバ間や管理層も含め、風通しも非常に良い社風の為、意見や提案などが可能です。
募集条件 ・Microsoft製品を主体としたインフラ提案、
 設計や構築経験をお持ちの方

【MVP受賞についてのリリース】
URL:http://www.intellilink.co.jp/all/topics/20200721/mvp-award.html
学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
雇用形態 正社員
勤務地 勤務地1 東京都
給与 想定年収 450 ~ 750 万円
月給  ~  万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有  
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日(土日祝)、夏期、年末年始休暇、ライフプラン休暇、産休育休制度、育児短時間勤務制度  ※有給休暇の付与日数は入社時期により変動します。
福利厚生 健康 厚生年金 雇用 労災 NTT企業年金基金<DB(確定給付型)年金制度>、NTT確定拠出企業年金<DC(確定拠出型)年金制度>、 NTT健康保険組合、資格取得支援制度、サポート手当3500円/月、敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有り)社外常駐の場合は常駐先のルールに準ずる
諸手当
職種カテゴリ
業種カテゴリ

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